NatAlli heeft onlangs twee inzichtelijke rapporten gepubliceerd als onderdeel van onze missie om hoogopgeleide Oekraïense vrouwen te ondersteunen door middel van mentorschap tijdens en na crises.
Het eerste rapport, gebaseerd op Uitdagingen en Kansen, onderzoekt de specifieke uitdagingen waarmee Oekraïense vrouwen in de huidige crisis worden geconfronteerd, waarbij de belangrijkste trends en mogelijke gevolgen worden belicht. Door de horizon van mentorschap onder crises af te tasten, krijgen we door middel van gericht onderzoek en analyse meer inzicht in waar hoogopgeleide Oekraïense vrouwen mee te maken hebben en in de belangrijkste trends en drijfveren die de toekomst van Europa kunnen beïnvloeden. Als onderdeel van ons uitgebreide onderzoek en onze ontdekkingstocht hebben we hoogopgeleide Oekraïense vrouwen en mentoren in de milieuscanning geïnterviewd en organisaties van externe belanghebbenden uit het onderwijs, de industrie en de overheid geraadpleegd.
Het tweede rapport ontwikkelt een langetermijnvisie voor hoe mentorschap zich in de toekomst zou kunnen ontwikkelen in plaats van simpelweg te reageren op kortetermijnveranderingen en uitdagingen. Bij het ontwikkelen van deze visie hebben interne belanghebbenden, waaronder projectleden, actief deelgenomen aan het opstellen van scenario’s en het ontwikkelen van strategieën. Deze gezamenlijke inspanning heeft geresulteerd in een uitgebreid plan dat de toekomst van mentorschap voor hoogopgeleide Oekraïense vrouwen overziet en ervoor zorgt dat ze zijn toegerust om leiding te geven en bij te dragen aan het herstel en de groei van Europa.
Beide rapporten, opgesteld door de hoofdpartner FH Münster, bieden een strategische vooruitblik die cruciaal is voor het versterken van de positie van de volgende generatie vrouwelijke leiders. Je kunt de volledige rapporten hier bekijken.
